「南部水道企業団」の記事一覧

不適切な給与の引き上げがあった原因が不明なまま時間が過ぎていく南部水道企業団＝８月３０日、八重瀬町の南部水道企業団 　【南部】一部の職員に対し不適切な給与引き上 ...

　【南部】一部の職員に対し、規則に基づかない不適切な給与引き上げなどを行っていた南部水道企業団の議会定例会が２９日、八重瀬町の同企業団で開かれた。仲栄真弘実企業 ...

　仲栄真弘実氏 　一部の職員に対し規則に基づかない不適切な給与引き上げなどを行っていた南部水道企業団の企業長に、元八重瀬町税務課長の仲栄真弘実氏（６５）＝八重瀬 ...

　一部の職員に対し規則に基づかない、不適切な給与引き上げなどを行っていた南部水道企業団は５日までに「恣意（しい）的に不正を行った事実は確認できなかった」として、 ...

　不適切な給与引き上げなどが行われていた南部水道企業団で、課長職と比べて給与が高い部長級の「参事」職が創設され、職員２３人のうち部長級が３人いたことが２３日まで ...

　南風原と八重瀬両町の水道事業を担う南部水道企業団（赤嶺勤企業長）が特定の職員に対して「飛び級」昇格など不適切な給与引き上げを行っていた問題で、「不適切な昇給を ...

　南部水道企業団（赤嶺勤企業長）がいわゆる「飛び級」など規則で認められていない給与支給を行っていた問題に関連し、企業団が職員の昇給過程を記した資料の文書開示請求 ...

給与引き上げ問題などに関し、南部水道企業団に質問する議会議員（中央）ら＝２８日、沖縄県八重瀬町の同企業団 　規則で定める上昇幅を超える給与引き上げ、いわゆる「飛 ...

　規則で定める上昇幅を超える給与引き上げ、いわゆる「飛び級」などを行っていた件に関連し、南部水道企業団（赤嶺勤企業長）が２００６年度、別の男性職員１人を管理者の ...

　南風原と八重瀬の２町の水道事業を担う一部事務組合の南部水道企業団（赤嶺勤企業長）が２０００年以降、男性職員３人に対し、規則で定める上昇幅を超えた給与引き上げ、 ...