地方航空ベア大手超え　春闘　１万円台、昨年比大幅増

　地方を地盤にする航空会社ＡＩＲＤＯ（エア・ドゥ＝札幌市）、スターフライヤー（北九州市）、ソラシドエア（宮崎市）の３社が今春闘で、基本給を底上げするベースアップ（ベア）を実施する方針を労働組合側に示したことが、９日分かった。
　いずれも月額１万円台と昨年から大きく増え、一部は大手２社を上回った。航空業界では地方にも賃上げの波が及んできた。
　産業別労働組合「航空連合」が３月末時点の労使交渉状況をまとめた。スターフライヤーは労組の要求額を上回る月額１万５千円のベアを実施すると回答した。２０２３年の３千円から大幅に増え、２４年は全日本空輸の１万１千円、日本航空の１万２千円を超える水準となった。
　エア・ドゥは１万円、ソラシドエアも１万２千円のベアに踏み切る。ともに前年は組合要求が通らずゼロだった。３社はベアに加え定期昇給も実施するという。
　航空連合によると、経営側から回答があった４９労組のベアは平均で１万１１６１円、定昇を加えた全体の賃上げは１万７４５２円。内藤晃会長は「一部では大手を上回る水準を引き出した。規模間の格差是正につながる大きな成果だ」とコメントした。
　中堅のスカイマークも２４年度に従業員平均で１万２２７８円の賃上げを実施する。２３年度の５５１３円からは大幅増で、航空業界は新型コロナウイルス禍からの回復が鮮明となっている。